劳务派遣服务项目都包括哪些？

   ※为派遣人员提供：

   ●提供完善合法的人事档案管理服务，包括档案接收、转出、整理；

   ●负责就业、失业等有关手续办理和劳动合同管理；

   ●代理社会保险、人身意外保险、住房公积金存储以及代发工资等；

   ●为符合职称申报条件的人员办理职称报、评工作；

   ●为应届毕业生办理落户、组织关系和转正定级手续；

   ●协助调解与用人单位的劳动争议，处理相关法律事务。

   ※为用人单位提供：

   ●人力资源管理方面的政令、法律、劳务等咨询服务；

   ●按需要向用人单位派遣各类技能人才和劳务人员；

   ●接收全国各地适用于企业需要的应届大学毕业生；

   ●员工的招聘、培训、管理、及富余人员输出调节等；

   ●为外企或外地来烟企业代理代办各种劳动人事业务；

   ●按企业文化要求、以团队服务形式，提供会员级服务；

   ●协助调解与雇员的劳资纠纷。

   ※为院校及劳务机构提供：

   ●毕业生就业推介、派遣，人事档案、户口管理；

   ●外地院校、劳务组织在成都代办代理业务。

   ※承接企业岗位外包项目：

   ●承接企业劳资管理、薪酬管理、制度建设以及其他服务业务、加工项目、人力资源管理等外包项目。