你掌握劳务派遣应怎样缴纳个人所得税吗？

    产生劳务派遣时，企业与外派工作人员签订合同，外派企业和用工单位签署劳务派遣协议书，用工单位规定外派企业依据业务流程的必须外派劳务公司工作人员，并付款酬金的一种方式。这一方面减少了用工单位的培圳成本费，避开裁人... 产生劳务派遣时，企业与外派工作人员签订合同，外派企业和用工单位签署劳务派遣协议书，用工单位规定外派企业依据业务流程的必须外派劳务公司工作人员，并付款酬金的一种方式。这一方面减少了用工单位的培圳成本费，避开裁人的风险性；另一方面提高了用工的操作灵活性。因而，遭受用工单位的亲睐，变成行业市场进步的发展趋势。

    一般情形下，劳务派遣人员的薪水由用工单位转帐给外派企业，再由派遣企业统一派发给劳务派遣人员。在具体工作中，用工单位还会继续立即发送给劳务派遣人员一部分褔利，例如加班工资、节假日日补助等，针对这一部分薪资怎样代收代缴个人所得税，是按 劳务报酬所得 或是按 工资薪金所得 ?变成探讨的聚焦点，有看法觉得：劳务派遣时，用工单位应按 薪水，薪酬所得的 代收代缴个人所得税，原因如下所示：

    薪资属于 劳务报酬所得

    (1)《我国个人所得税法实施细则》第八条要求，薪水、薪酬所得的就是指本人因就职或雇用而获得的薪水、薪酬、奖励金、年尾涨薪、工作年底分红、补贴、补助和与就职或受聘相关的其它所得的。劳务派遣人员获得的这些收益与其说在用工单位的工作中紧密联系，其没有在该单位工作中，也无法得到这些盈利。

    (2)劳务派遣企业依据《劳务派遣协议书》派发给劳务派遣人员按 薪水、薪酬所得的 代收代缴个人所得税，而用工单位未在《劳务派遣协议书》中订立的附加付款给劳务派遣人员的酬劳属于相同类别的所得的，理当按同个税收分类代收代缴个人所得税，只不过用工单位替代劳务派遣企业执行这一部分代收代缴责任罢了。因而，从其本质上讲该一部分薪资属于 劳务报酬所得 。

    劳务派遣人员和用工单位存有间接性劳务关系

    依据《国税总局关于做好〈征缴个人所得税多个问题的要求〉的通告》(国税发〔1994〕 89号)第十九条要求，薪水、薪酬所得的属于非单独本人劳务公司主题活动，劳务报酬所得的则是本人单独从业各种各样手艺、给予多种劳务公司得到的酬劳，二者的关键差别取决于，前面一种存有聘请和被雇佣的关联，后面一种则没有这类关联。要辨别是不是存有聘请和被雇佣的关联，必须对《劳务派遣协议书》开展判定。一般而言，《劳务派遣协议书》对劳务派遣人员的薪水以及他花费、彼此的权利和义务、日常管理方法、限期、合同书的变动、消除、停止、异议的处理等事宜都作了承诺。该合同书实际上是劳务派遣企业根据和劳务派遣人员签订合同的基本上，替代劳务派遣人员和用工单位签署的劳动合同书。虽是劳务派遣企业和用工单位中间签署的协议书，但根据原来的劳动合同书，劳务派遣协议书对劳务派遣人员和用工单位也存有约束，因而用工单位和劳务派遣人员是间接性劳务关系，二者存有聘请和被雇佣的关联。

    按 工资薪金所得 缴纳个人所得税有 问题

    依据个人所得税法第八条要求： 个人所得税，以所得的人为因素缴税扣缴义务人，以缴纳所得的的单位或本人为义务人 。用工单位若以 工资薪金所得 缴纳个人所得税，则以每一次收益减去花费800元(每一次总收入额不超过4000元时)或扣减20%的花费(每一次总收入额超出4000元时)后的账户余额缴纳个人所得税，而劳务派遣企业在扣缴个人所得税时，以劳务派遣人员所得的扣减花费3500元以后的额度为应纳税额缴纳个人所得税，那样就造成了每月同一种类的收益反复扣减成本的问题。

    按 工资薪金所得 交纳个人所得税增压力

    若判定为 工资薪金所得 ，用工单位不可以以工资条的方式税前列支有关的花费，只有根据合理合法合理凭据税前列支。就必须劳务派遣人员去税务局出具相应的税票，若用工单位每月立即派发有关薪资，则劳务派遣人员每月需开票。与此同时，劳务派遣人员得到的劳务报酬所得还要交纳增值税及额外，提升了劳务派遣人员的负税。

    因而，小编觉得劳务派遣，用工单位应按 劳务报酬所得 代收代缴个人所得税。用工单位每月在劳务派遣企业具体派发酬劳的基本上，再加上本单位立即派发的额度税率，再次测算应缴纳的个人所得税，再减掉劳务派遣企业按照规定已缴纳个人所得税为本单位应扣缴的个人所得税。

例如，吴某是劳务派遣企业专业服装生产的员工，某有限责任公司和该劳务派遣企业签署6个月的合同书，规定吴某为该企业从业服装生产，合同条款劳务派遣人员的劳务报酬所得为4000元(服务项目期间费用另算)。2013年5月30日用工单位再行发送给吴某现钱 加班工资补助500元。用工单位应按以下方法代收代缴个人所得税。

    5月份吴某的工资薪金所得总金额为：4000 500=4500(元)；

    劳务派遣企业代收代缴吴某个人所得税为( 三险一金 不计入)：(4000-3500) 3%=15(元)

    用工单位代收代缴吴某个人所得税为：(4000 500-3500) 3%-15(劳务派遣企业已缴纳的个人所得税)=15(元)。